wskaźnikiHR

Dołącz do badania, zmierz 43 wskaźniki dotyczące rotacji, absencji, efektywności pracy i nakładów na szkolenia.
Porównaj wskaźnik przyjęć na tle rynku!

raport badanie
Wskaźnik przyjęć

Stosunek liczby nowo zatrudnionych pracowników do średniej liczby pracowników.

Jak obliczyć wskaźnik?
Aby zobaczyć wzór na Wskaźnik przyjęć musisz być zalogowany.
Zaloguj się Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się >
Jakie są Korzyści z liczenia wskaźników fluktuacji kadr:
  • pozwalają na ocenę atrakcyjności i konkurencyjności oferowanych warunków zatrudnienia na tle rynku,
  • dają podstawę do oszacowania kosztów rotacji,
  • umożliwiają ocenę efektywności narzędzi retencyjnych stosowanych przez firmę,
  • pozwalają na ocenę stopnia trudności w rekrutacji pracowników i jej skuteczności,
  • alarmują o niskiej satysfakcji z pracy/zaangażowaniu pracowników.
Jeżeli chcesz porównać Wskaźnik przyjęć z innymi firmami:

Weź udział w badaniu

Dzięki uczestnictwu w badaniu otrzymują Państwo:

  • porównanie wyników firmy z rynkiem,
  • niższą cenę,
  • wsparcie konsultantów,
  • możliwość oceny skali problemów Państwa firmy.

Kup raport 2023

Kupując gotowy raport, otrzymają Państwo:

  • wskaźniki obliczone na podstawie danych od 237 firm,
  • dostęp do metodyki badania,
  • wsparcie konsultantów przy samodzielnym liczeniu wskaźników i interpretacji wyników.
Badanie wskaźnikiHR rozpoczęte!

Notice: Undefined offset: 167 in /home/sedlak/domains/wskaznikihr.pl/data/application/modules/default/controllers/PointerController.php on line 65

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/sedlak/domains/wskaznikihr.pl/data/application/modules/default/controllers/PointerController.php on line 79
Potrzebujesz więcej informacji?
Zadzwoń 12 625 59 19
lub
skontaktuj się z nami