wskaźnikiHR

Dołącz do badania, zmierz 43 wskaźniki dotyczące rotacji, absencji, efektywności pracy i nakładów na szkolenia.
Porównaj wskaźnik absencji jednodniowej na tle rynku!

raport badanie
Wskaźnik absencji jednodniowej

Stosunek liczby dni absencji trwającej jeden dzień do średniorocznej liczby pracowników. Wskaźnik pokazuje ilość absencji jednodniowych przypadających na jednego pracownika.

Jak obliczyć wskaźnik?
Aby zobaczyć wzór na Wskaźnik absencji jednodniowej musisz być zalogowany.
Zaloguj się Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się >
Jakie są Korzyści z liczenia wskaźników absencji:
  • pozwalają określić skalę absencji pracowników,
  • umożliwiają zidentyfikowanie dominujących rodzajów absencji, co pozwala dobrać właściwe narzędzia do ich ograniczenia,
  • pozwalają na ocenę skuteczności podejmowanych dotychczas działań mających na celu poprawę frekwencji pracowników,
  • dają możliwość ograniczenia kosztów nieobecności pracowników.
Jeżeli chcesz porównać Wskaźnik absencji jednodniowej z innymi firmami:

Weź udział w badaniu

Dzięki uczestnictwu w badaniu otrzymują Państwo:

  • porównanie wyników firmy z rynkiem,
  • niższą cenę,
  • wsparcie konsultantów,
  • możliwość oceny skali problemów Państwa firmy.

Kup raport 2023

Kupując gotowy raport, otrzymają Państwo:

  • wskaźniki obliczone na podstawie danych od 237 firm,
  • dostęp do metodyki badania,
  • wsparcie konsultantów przy samodzielnym liczeniu wskaźników i interpretacji wyników.
Badanie wskaźnikiHR rozpoczęte!

Notice: Undefined offset: 113 in /home/sedlak/domains/wskaznikihr.pl/data/application/modules/default/controllers/PointerController.php on line 65

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/sedlak/domains/wskaznikihr.pl/data/application/modules/default/controllers/PointerController.php on line 79
Potrzebujesz więcej informacji?
Zadzwoń 12 625 59 19
lub
skontaktuj się z nami